Atsal

Все вакансии

Менеджер по работе с клиентами (ИТ / розничная торговля) (3–5 лет опыта)

Мы — ATSAL, агентство по кадровому консалтингу и подбору персонала, работающее в России, СНГ и Европе.

Наш клиент — Smartway (Zero-Gachis), французский стартап, разработавший уникальную цифровую систему управления пищевыми отходами.

Наш клиент начинает свою деятельность в России и ищет менеджера по работе с клиентами!

Посмотреть на

Миссия

Принимать активное участие в борьбе с масштабными потерями и отходами продуктов питания в крупных розничных сетях.

В соответствии с экспортной политикой компании нести ответственность за отношения с клиентами и их удовлетворённость, а также за обеспечение их долгосрочной стабильности.

Обеспечивать постоянное удовлетворение требований и потребностей клиентов.

Обязанности

Устанавливать и поддерживать прочные отношения с заказчиком и персоналом магазинов, а также выступать в качестве основного контактного лица для операционных подразделений магазинов заказчика, с тем чтобы оказывать им всю необходимую поддержку в использовании решения.

Обеспечьте проведение тренингов для персонала магазинов и проследите за тем, чтобы все сотрудники хорошо усвоили и внедрили полученные знания.

Выявляет проблемы, с которыми могут сталкиваться клиенты, доводит их до сведения службы технической поддержки и обеспечивает быстрое и окончательное устранение этих неполадок, одновременно следя за дальнейшим ходом их решения.

Совместно с отделом экспорта рассматривать жалобы или споры клиентов в установленные сроки и информировать клиентов о ходе рассмотрения их обращений.

Эффективно реагировать по телефону, электронной почте, через мессенджеры или при личном контакте на различные вопросы и запросы клиентов.

Прислушиваться к клиенту и его командам, понимать их потребности и пожелания относительно изменений, а также доносить потребности пользователей до подразделений компании, занимающихся разработкой продуктов.

Регулярно сообщать в отдел экспорта отзывы, проблемы, сбои в работе, а также потребности клиентов и пользователей и согласовывать с ним меры по выявлению направлений для улучшения.

Проанализировать количественные показатели эффективности магазина при использовании данного решения, что позволит давать точные и подробные рекомендации, а также оценивать «пользовательский опыт» и предлагать направления для улучшения.

Профиль

Высшее образование

Требуется опыт работы (более 3 лет)

Обязательно свободное владение русским языком (родной), английским и/или французским.

Отличные навыки в области продаж, коммуникации и обучения.

Умение работать полностью самостоятельно и самостоятельно распределять время и расставлять приоритеты.

Готов к командировкам до 50 % рабочего времени (Россия: из Москвы в Новосибирск)

Умение анализировать, работать с цифрами, числами и статистическими данными.

Уверенно владеет компьютером, в том числе умеет работать с корпоративной системой CRM.

Будьте вежливы, доступны, на связи, тактичны, сдержанны и, конечно же, ориентированы на обслуживание.

Условия

Хорошая фиксированная зарплата.

Счет на корпоративный автомобиль и/или корпоративное такси.

1 дополнительный нерабочий день каждые 2 отработанных месяца (6 дней в год).

150 евро в год в качестве дополнительного спортивного пакета.

Ноутбук и мобильный телефон.

Подчиняется менеджеру по международной экспансии во Франции.

Работа в Москве с командировками по России.